RUS | ENG

Скрытая оценка компетенций Mystery Assessment

 ЧТО ТАКОЕ MYSTERY ASSESSMENT™?

  • Это форма оценки компетенций персонала любого уровня, проводимой скрыто от участников – под видом тренингов или деловых игр.

 

КАК МЫ СОЗДАЕМ И ПРОВОДИМ  MYSTERY ASSESSMENT™?

  • Этап подготовки практически не отличается от подготовки к классическому Центру Оценки и включает в себя: определение перечня оцениваемых компетенций, требуемого уровня их развития, описание поведенческих индикаторов;
  • Далее создается сценарий проведения Mystery Assessment™, включающий в себя комбинацию тестов, ролевых игр, ролевых и групповых заданий, используемых в Центре Оценки, и тренинговых техник и упражнений. Вся указанная комбинация выстраивается таким образом, чтобы у участников не возникло подозрения, что их оценивают и, одновременно, чтобы сохранилась максимальная объективность проявления ими реального рабочего поведения;
  • Оценку проводят несколько тренеров-консультантов, мотивируя это как необходимость сопровождения работы минигрупп, одновременно выступая перед участниками в ролях тренера и наблюдателя-оценщика;
  • Все результаты сводятся и обрабатываются по принципу, применяемому в классическом Центре Оценки;
  • Обратная связь по проведенному мероприятию дается участникам по желанию заказчика.

 

СИТУАЦИИ И ЗАДАЧИ, РЕШАЕМЫЕ КОМПАНИЕЙ, ПРИ КОТОРЫХ АКТУАЛЕН ФОРМАТ MYSTERY ASSESSMENT™

  • Проведение оценки уровня развития профессиональных, деловых и управленческих компетенций руководителей / сотрудников при отсутствии организационных и финансовых возможностей для проведения отдельных оценочных мероприятий;
  • Нецелесообразность проведения формальных оценочных мероприятий (Assessment Center, 360%, анкетирование, тестирование) ввиду, например, возможного негативного восприятия;
  • Планирование дальнейшего обучения и развития руководителей / сотрудников, отбор кадрового резерва, одновременно с проводимыми обучающими мероприятиями.

 

Более подробную информацию вы всегда можете получить по телефону (495) 980-08-06

 

 
Яндекс.Метрика© Разработка сайта и дизайн «ИнфоДизайн», 2009
© IMBD Partners: Бизнес тренинги, программы обучения